Zwolnienie L4 oznacza, że osoba ma czas na dostarczenie dokumentów w ciągu 4 tygodni. Osoba powinna skontaktować się z pracodawcą w celu ustalenia terminu dostarczenia dokumentów. Pracownik ma bowiem 7 dni na dostarczenie pracodawcy zwolnienia lekarskiego. Jeśli nie dochowa tego terminu, zasiłek chorobowy jest obniżany o 25 proc. począwszy od 8. dnia orzeczonej Co do zasady zatem np. w regulaminie pracy nie może znaleźć się zapis, że L4 pracownik musi dostarczy w ciągu 5 dni roboczych. Co warto wiedzieć o dostarczaniu zwolnień lekarskich do firmy? Ważny termin - Ile dni na dostarczenie l4? Jesienna pora sprzyja przeziębieniom. Elektroniczne zwolnienie lekarskie L4 to formularz, który pracownicy zatrudnieni na podstawie umowy o pracę podlegają obowiązkowemu ubezpieczeniu zdrowotnemu muszą wystawiać do ZUS. Dowiedz się, jakie są korzyści, jak sprawdzić i dostarczyć elektroniczne zwolnienie L4, oraz jakie są zasady i koszty dostawy. Pacjent, któremu lekarz (lub asystent medyczny) wystawi e-ZLA nie jest związany terminem 7 dni na dostarczenie zwolnienia. Nie dotyczą go w związku z tym ewentualne obniżenia zasiłku chorobowego czy opiekuńczego z powodu przekroczenia tego terminu. Maksymalny czas chorobowy, jaki może otrzymać pracownik na leczenie to 6 miesięcy (182 dni). Wyjątkiem jest ciąża lub gruźlica — wydłużają okres nawet do 270 dni. Jeśli pół roku nie wystarczy, żeby wyzdrowieć, można ubiegać się o kolejne 12 miesięcy. O jego przyznaniu decyduje lekarz orzecznik z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. VLW9Lq.